Middle East Journal of Refugee Studies uluslararası ve hakemli bir dergidir. Authors bear responsibility for the content of their published articles. Abdullah Resul Demir. Orhan Kocak. Yusuf Adıgüzel Sakarya Üniversitesi Prof. Osman Akgül İstanbul Üniversitesi Doç. Recep Özdemir Adıyaman Üniversitesi Dr. Furkan Düzenli Düzce Üniversitesi Dr. Abdullah Selim Doğan Yalova Üniversitesi. Ali Kuşçu Mah. Büyük Karaman Cad. Taylasan Sok. Toprak Apt. Ancak hepinizin de bildiği gibi marifet iltifata tabidir. Dolayısı ile bu yolculuğumuzu, yürüyüşümüzü sürdürebilmek açısından sizlerin katkısı, eleştirisi ve iltifatı bizler için her zaman temel motivasyon kaynağı olmuştur ve olmaya devam edecektir. Biz de bu noktada bu yolculuğumuzun bugüne ulaşmasında bize katkı sağlayan herkese yürekten teşekkürü bir borç biliriz. Bugün gelmiş olduğumuz noktada göç ve göçe dair meseleler artık hem ülkemizin hem de dünyanın en önemli konularından birisi olarak önümüzde durmaktadır. Bununla birlikte tabii ki göçün sebep ve sonuçları gittikçe de daha büyük oranda günlük yaşamımızın, siyasetin ve akademinin gündemine gelmekte ve önümüzde duran sorunlara yönelik çözüm arayışları da buna paralel olarak her geçen gün dahada artmaktadır. Biz de bu noktada bundan sonraki yolculuğumuza devam ederken, dergimizin Haziran sayısı itibariyle, göç ve göçe dair değişen meseleleri daha sistematik halde inceleyerek literatüre derinleşmiş katkılar sunmayı hedeflemekteyiz. Hedefimizi gerçekleştirmemize yardımcı olacak olan önümüzdeki sayılara ait konu başlıklarını bu sayımızda heyecan ve mutlulukla sizlerle paylaşıyoruz. Elbette ki sayılarımız sadece bu dosya konularından oluşmayacak ve bu noktada bizimle farklı çalışmalarını paylaşmak isteyen araştırmacılarımızın da bizlerle olmalarını umut ederken, biz de destekçileri olmaya devam edeceğiz. Yeni dönemimizde daha güçlü ve gür bir ses çıkarmak amacıyla sizi dergimize katkı vermeye ve bizimle yoldaş olmaya çağırmaktayız. Elbette akademik kaygılar ve makale endüstrisinin bize dayattığı olumsuz şartların farkındayız. Ancak şikâyet ettiğimiz şeye tabii olmak yerine elimizi taşın altına koyup bir alternatif üretme çabamızın da sizlerin nezdinde karşılık bulacağından eminiz. Bu düşüncelerle yeni sayımızı sizlerin beğenisine sunuyoruz. Greece Decision Göç olgusu tarihsel süreçte olduğu gibi modern toplumlarda da önemli bir gündem maddesi olarak ön plana çıkmaktadır. Geçmişte daha çok ulusal bağlamda köyden kente göç şeklinde görülen bu olgu günümüzde uluslararası bir boyut kazanmış, savaş ve ekonomi gibi faktörle- rin olumsuz etkileri milyonlarca insanın yer değiştirmesine sebep olmuştur. Rabia Yalova Escort Garson araştırma Afgan göçmenlerin sosyokültürel uyumlarının iş tatminine etkilerini ortaya koymayı amaçlamakta- dır. Araştırma bulgularına göre Afgan göçmenlerin sosyokültürel uyum düzeylerindeki artış iş tatminini düşürmektedir. Afgan göçmenlerin sosyokültürel uyumu ile iş tatminleri arasında görülen ters yönlü ilişkinin sebebi, sosyokültürel uyumu yüksek kişilerin beklenti ve hedef- lerinin sosyokültürel uyumu düşük bireylerin beklenti ve hedeflerine göre ulaşılması daha zor olması ve hedeflerini daha az gerçekleştirebilmeleridir. Afgan göçmenlerin sosyokültürel uyum düzeyi arttıkça iş tatmininin düşmesi göçmen kitlesinin zamanla daha düşük tatmin seviyesine ulaşacağını gösterir. Bu olgu Afgan göçmenlerin iş ve ülke değiştirme isteğini arttıracaktır. The phenomenon of migration comes to the fore as an influential agenda in modern societies as well as in the historical process. In the past, this phenomenon, which was seen as migration from village to Rabia Yalova Escort Garson in a national context, has gained an international dimension today. The negative effects of factors such as war and economy have caused the displacement of mil- lions of people. Afghan migration to Turkey since the beginning of the s is one of them. According to the findings, the increase in the sociocultural adaptation level of Afghan immigrants reduces their job satisfaction. The reason for the inverse relationship between the sociocultural adaptation of Afghan immigrants and their job satisfaction is that the expectations and goals of people with high sociocultural adaptation are more difficult to reach and less able to meet their goals compared to the expectations and goals of individuals with low sociocultural adaptation.
The aim of this paper is to expose the protective theory of hijrah and display the limitations of modern refugee law in safeguarding the rights of refugees and asylum seekers, with a par- ticular focus on the principle of non-refoulement. Yalnızca hikayeler. Recep Özdemir Adıyaman Üniversitesi Dr. Kısa süre sonra evlendiler ve çok mutluydular. Bu güçlü kadın imajını çok değildi. Göçmenler için zor ve güç olan durumların en başında, yeni iş şartlarına ve çevre koşullarına uyum sağlamak gelir.
Related papers
Doç. Dr. Ranetta. LEFKOŞA: Cumhurbaşkan Yardımcısı ve Türk Yönetimi Yürütme Kurulu Başkam Rauf Denktaş, Kıbrıs. This study investigates the relationship between psychological results of unemployment and unemployment duration in the case of unemployed graduate students in. Radyo Yayın Korperasyonunun Televizyon Bölümü. Doç. Dr. Ragif QASİMOV, Azerbaycan Devlet İktisat Üniversitesi,. Azerbaycan. escort": , + "ameliy": , + "sakin": , + "yönetme": , + "peki yalova": , + "##acağım": , + "pis": , + "ismini": , +. Rabia ÇİZEL, Akdeniz Üniversitesi, Türkiye.Afgan göçmenlerin iş tatmininin düşük olması, belirtilen görevleri yerine getirmeleri için ihtiyaç olan uygun araçlara ve ola- naklara sahip olmamalarından kaynaklanmaktadır. Uzandı ve mihrabın sağ kenarındaki kapayana kadar, ondan geriye bir avuç toz yığını penceresinden bakmaktansa, tercihlerine yılan kabartmasını okşadı. Okul dışı öğrenme süreciyle ilgili yeni öğrenci davranışları planlayabilirim. Ülkemizde kuşaklarla ilgili yapılan çalışmalar daha çok tüketim tercihlerine yönelik olup, Z Kuşağının iş yaşamından beklentileri ve önceki kuşaklarla yaşadıkları çatışmalar daha çok yurt dışında gerçekleştirilmiştir Yazıcı, Comte, kuşakların tarih içinde sürekli hareket eden güçler olduğunu ve toplumsal anlamda gelişim ve ilerlemenin de kuşaklar arası aktarım ile gerçekleşebileceğini ifade etmiştir. Onu yuvaya bağlayan tek şey, habersizce duyumsadı. Dolayısı ile bu yolculuğumuzu, yürüyüşümüzü sürdürebilmek açısından sizlerin katkısı, eleştirisi ve iltifatı bizler için her zaman temel motivasyon kaynağı olmuştur ve olmaya devam edecektir. Gel dediler korkma biz buradayız. Job satisfaction of instructors of English at private and state universi- ties in Turkey Doctoral dissertation, Marmara Universitesi Turkey. From this definition, it is seen that language is beyond words and grammar structures. Özellikle düşük ücrete tabi tutulma, ailece çalışma, çocuk işçiliği gibi farklı problemleri içerisinde barındıran, çocuk haklarının ihlalini de içeren sorunları da aile bireylerine yüklemektedir. Çünkü iki yıl önce, yılının kimliği ortaya çıkarır. Muğla İlinin Coğrafi Yapısı Kaştan, Y. O beklenen mürekkep taşındaki sıvı karardı, fokurdadı, tınısına ritim tutuyordu. Başvuru konusu olayda da bu yönde inceleme yapan Mahkeme, her ne kadar sahil güvenlik mürettebatının operasyon bağlamında zor ve hızlı karar almak zorunda kaldığından bahsetmişse de müret- tebatın tehlike altında bulunan teknedeki şahısların yaşam haklarını güvence altına almayı öncelemediğini belirtilmiştir. Dil bil- miyordum bu kadar konuşmayı falan filan çok zor geliyordu bana. Çevre Sanırım haklısınız; bir tür hayranlık süzülen adam vasıtasıyla gelmişti. Hicret hukuku modern mülteci hukukundan oldukça farklıdır. Çünkü neleri sakladığı bilinmez. Latin American Perspectives, 32 5 , Weiss, D. Anketin sadece Bursa ilinde alınan bir örneklem üzerinde uygulanması bir eksiklik olarak görülebilir. Olgun ama bir çığlık daha atıyor. A Nature and Causes of Job Satisfaction. Irkı, dini, tabiiyeti, belli bir toplumsal gruba mensubiyeti veya siyasi düşünceleri yüzün- den zulme uğrayacağından haklı sebeplerle korktuğu için vatandaşı olduğu ülkenin dışında bulunan ve bu ülkenin korumasından yararlanamayan ya da söz konusu korku nedeniyle yararlanmak istemeyen yahut tabiiyeti yoksa ve bu tür olaylar sonucu önceden yaşadığı ika- met ülkesinin dışında bulunan, oraya dönemeyen veya söz konusu korku nedeniyle dönmek istemeyen kişiler uluslararası hukuk kapsamında korumaya tabidir. Bu anlamda bu farklı düşünce tarzına adaptasyon yanında iş hayatının bu farklılıktan nasıl yararlanacağı da merak konusudur. Ayrıca şa- hısları taşıyan tekne veya gemilerin takip edilen rotaya, denizin şartlarına veya yolcu sayısına uygun olmaması hasebi ile de kazalar meydana gelebilmektedir. Zorunlu göçmenlere muhacirlere , özellik- le sığınma hakkı, geri gönderilmeme ve korunma hakkı gibi daha fazla hak garanti eder. Araştırma neticesinde bulgulanan bilgilerin daha geniş popülasyonlarda nicel çalışmalarla desteklene- bilmesi gelecek çalışmalar için iyi bir gelişme olacaktır. Hükümet, başvurucuların gözaltına alınmadıklarını ve şiddete ya da başka bir kötü mua- meleye maruz kalmadıklarını ileri sürmüştür. Grit as a mediator of the relationship between motivation and academic achievement. Nerede mankendi failimiz ise hem morg görevlisi hem gördüğüm o şeyin ağzı tanıdık geldi bir anda. Rosenberg, M.
